TREINAMENTO: ESOCIAL – AUDITORIA E RETENÇÃO AMPLA DO IMPOSTO DE RENDA PELOS MUNICÍPIOS, EVENTO R-4000 EFD-REINF, DIAGNÓSTICO DAS INCONFORMIDADES NA REMUNERAÇÃO DO SERVIDOR PÚBLICO - Grupo Incap

TREINAMENTO: ESOCIAL – AUDITORIA E RETENÇÃO AMPLA DO IMPOSTO DE RENDA PELOS MUNICÍPIOS, EVENTO R-4000 EFD-REINF, DIAGNÓSTICO DAS INCONFORMIDADES NA REMUNERAÇÃO DO SERVIDOR PÚBLICO

LOCAL: GALERIA INCAP – Av. Transcontinental, 951 – Bairro Centro, Ji-Paraná – RO, 76900-091

Dia 09/10/2023 das 13:30hs às 17:30hs – Dia 10/10/2023 das 08:00hs às 17:30hs – Dia 11/10/2023 das 08:00hs às 11:30hs –     Almoço das 12:00 às 13:00 horas

INCLUSO NA PROPOSTA:  02 Almoço, 04 Coffe Break, Kit com Pasta, Garrafa de água, apostila e caneta, certificado com participação de 75% nas aulas

OBJETIVO:

O treinamento visa preparar o servidor para fazer a auditoria no eSocial e na Folha de seu município de forma que ele possa identificar as inconsistências dentro do sistema, evitando que o evento seja entregue e retorne com erro. corrigi-las e Realizar a validação dos eventos do eSocial. O servidor ainda será capacitado sobre as remunerações em termo geral que descreve todas as formas de benefícios extras para os funcionários em uma organização

                                                                             PÚBLICO – ALVO:

O treinamento é destinado aos Prefeitos, Vereadores e membros da Mesa Diretora, Secretários Municipal, Servidores dos Órgãos Públicos, Profissionais de Recursos Humanos/Departamento de Pessoal, Servidores de RPPS, fiscal de RPPS, Servidores de autarquia, contador, Gestores, Setor Financeiro, Controle/Auditor, setor de Informática, Assessores, Assessores Jurídicos e demais interessados na busca do conhecimento.

.                                                                      PROGRAMA DO TREINAMENTO:

1.         ESOCIAL

1.1.   FLUXO DA INFORMAÇÃO DE ENVIO DO eSocial

1.2.   IMPACTO DAS INFORMAÇÕES PARA A PREVIDÊNCIA E CARTEIRA DIGITAL

1.3.   IMPORT NCIA DA ATUALIZAÇÃO DOS CADASTROS ESocial

1.4.   VALIDAÇÕES DOS EVENTOS NÃO PERIÓDICOS eSocial

1.5.   S-2200 CADASTRO DE ADMISSÃO eSocial

1.6.   FOLHA: AUDITANDO PARA EVITAR FALHAS NO ENVIO

1.7.   VALIDAÇÕES DOS EVENTOS PERIÓDICOS

1.8.   VALIDAÇÃO DA SAÚDE SEGURANÇA DO TRABALHO

2.         A REMUNERAÇÃO DOS SERVIDORES

3.         COMO TRATAR A REMUNERAÇÃO COM BASE NO REGIME JURÍDICO – ESTATUTÁRIOS E CELETISTAS

4.         PISO SALARIAL

5.         VANTAGENS FUNCIONAIS

6.         APLICAÇÃO DO PLANO DE CARREIRA

7.         ANALISANDO O VÍNCULO FUNCIONAL DOS ATUAIS E FUTUROS SERVIDORES;

8.         FIXAÇÃO E ALTERAÇÃO DA REMUNERAÇÃO – POSSIBILIDADES

9.         IDENTIFICANDO AS PARCELAS QUE COMPÕEM A REMUNERAÇÃO DOS AGENTES PÚBLICOS

10.     LIMITES E CRITÉRIOS

11.     AS POSSIBILIDADES E A OBRIGATORIEDADE DO PLANO DE CARGOS, CARREIRAS E REMUNERAÇÃO

12.     PRESCRIÇÃO/DECADÊNCIA

13. ACUMULAÇÃO DE CARGOS PÚBLICOS

14. LEI GERAL DE PROTEÇÃO DE DADOS PESSOAIS – 13.709/18.

15. IRRF – Imposto de renda retido na fonte

15.1.     Tabela Progressiva Mensal do IRRF

15.2.     Deduções da base de cálculo do IRRF

15.3.     Comando da Constituição Federal

16. Reinf conceito

16.1.     Eventos R-4000

16.2.     Natureza de rendimentos

16.3.     Tabela 06 – Classificação de serviços prestados mediante cessão de mão

16.4.     EFD-Reinf sem movimento

16.5.     Relação de eventos e pré-requisitos

16.6.     R-4010 Pagamentos/Créditos a beneficiária pessoa física

16.7.     R-4020 Pagamentos/Créditos a beneficiária pessoa Jurídica

16.8.     R-4040 Pagamentos/Créditos a beneficiários não identificados

16.9.     R-4080 Retenção no recebimento

16.10.  Fechamento / Reabertura do R-4000

16.11.  Eventos totalizadores

16.12.  Informações de bases e tributos por evento

16.13.  Totalização das retenções de contribuição previdenciária sobre serviços tomados

FACILITADORA:

URSULA ZAMPIERI – Administradora e Especialista em Gestão – CRA ES 26684 – Administradora, MBA em Gestão de Pessoas, especialista em Gestão de Negócios e RH. Trabalha há 13 anos na área de Gestão de Pessoas. Implantou diversos procedimentos em área pública e consultora de gestão governamental.  Ministra treinamentos sobre os seguintes temas: eSocial (nova obrigação trabalhista), Gestão de Folha de pagamento na administração pública, Finanças  e Administração de Finanças para pequenas empresas (com prática de controles financeiros). www.ursulazampieri.com.br 

PAGAMENTO MEDIANTE: Transferência Bancária para Agência 1824 Conta Corrente nº 4020-4 – Caixa Econômica Federal OU PIX CNPJ: 08571023000168 em nome de R R PEREIRA CAPACITACAO PROFISSIONAL-ME

DADOS PARA O EMPENHO: R R PEREIRA CAPACITACAO PROFISSIONAL-ME, Localizado na Rua Antônio Oliveira Meronho, 217 – Bairro São Bernardo – Ji-Paraná/RO – CEP 76.907-364 – Portador do CNPJ: 08.571.023/0001-68

METODOLOGIA DO TREINAMENTO: Presencial com exposição teórica interativa com recursos dinâmicos e atividades práticas.

INVESTIMENTO: Pagamento até o encerramento do treinamento   

01 Inscrição R$ 1.450,00

02 Inscrição por Município R$ 1.350,00 cada  

03 Inscrição por município R$ 1.250,00 cada

05 Inscrição por Município R$ 1.150,00 cada 

A inscrição deverá ser feita com antecedência mínima de 02 dias pelo site: www.grupoincap.com.br , para Confirmação da inscrição favor enviar o empenho  por E-mail: incap2010@hotmail.com ou pelo Fone/Watts 0xx69- 99936-4985 – 99907-7696. 

A justificativa legal para contratação dos treinamentos e aperfeiçoamento de pessoal pode ser verificada no Art. 74, inciso III, alínea “f”, Lei 14.133/21, (ESTATAIS art. 30, inciso II, alínea “f”, da Lei 13.303/2016), por se tratar de serviços técnicos especializados e pela notória especialização da empresa e do professor indicado para ministrar o curso, conforme currículo e atestados de experiências anteriores.

  • Horas: 16
  • Local: GALERIA INCAP
  • Valor R$ 1.450,00
INSCRIÇÕES ENCERRADAS

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