TREINAMENTO: E-SOCIAL E SUAS FASES – GESTÃO E APLICAÇÃO NA FOLHA DE PAGAMENTO DA ADMINISTRAÇÃO PUBLICA, LGPDP, DCTFWEB, EFD-REINF. - Grupo Incap

TREINAMENTO: E-SOCIAL E SUAS FASES – GESTÃO E APLICAÇÃO NA FOLHA DE PAGAMENTO DA ADMINISTRAÇÃO PUBLICA, LGPDP, DCTFWEB, EFD-REINF.

LOCAL: Larison Hotéis - Av. Mal. Rondon, 1800, Bairro - Centro Ji-Paraná-RO -  Telefone para reserva: 98114-7429 Dia 09/11/2022 das 13:30hs às 17:30hs - Dia 10/11/2022 das 8:00hs às 17:30hs - Dia 11/11/2022 das 8:00hs às 12:00hs -  Almoço das 12:00 às 13:30 horas

OBJETIVO:

Trazer aos participantes de forma objetiva o novo cenário do setor dos recursos humanos com as novas legislações vigentes. Preparar os servidores para lidar com as principais dificuldades e pontos críticos das escriturações digitais no e-Social, com a finalidade de compreender a folha de pagamento, fases que se tornou obrigatório para a administração pública,  DCTFWEB  cujo prazo para envio da primeira é 15/11/2022 e EFD-REINF. fases do Esocial e ainda aplicação da Lei de proteção de dados na folha de pagamento - LGPDP.

PÚBLICO – ALVO:

Servidores dos Órgãos Públicos, Profissionais de Recursos Humanos/Departamento de Pessoal, Servidores de RPPS, fiscal de RPPS, Servidores de autarquia, Contador, Gestores e Fiscais de Contratos, Setor Financeiro, Controle/Auditora, Informática, Assessores Jurídicos,  Vereadores, Servidores do poder Legislativo, Secretário Municipal e demais interessados na busca do conhecimento

PROGRAMA DO TREINAMENTO:

I – Os 05 Princípios da Administração Públicas com atenção as Atividades do RH: Legalidade,  Impessoalidade,  moralidade, Publicidade, Eficiência.

II – Improbidade Administrativa:  Lei 8.429/92,  Nepotismo.

III– 2º Fase – eventos não periódico:  Como realizar o levantamento das informações cadastrais,  Atualizando o cadastro do servidor,  desligamento,  Afastamentos,  Reintegração.

IV– Folha de Pagamento e suas aplicações:  Plano de Cargos e Salário a importância no eSocial, Dedicação exclusiva x acúmulo de cargos x tempo especial,  Regime Jurídico e seus conceitos, Categoria do eSocial, Jornada de Trabalho.

V– Trabalhador sem vínculo empregatício – eSocial: Estagiários, Cedidos, Residentes,  Autônomos.

VI –  Instituto de Previdência Municipal - RPPS – eSocial:  Como realizar o cadastro dos Beneficiários, Como classificar os principais benefícios, Suspensão de Benefício e como realizar no eSocial, Término do Benefício, Reativação do Benefício.

VII–  3ª fase – Folha de pagamento – eSocial: Movimento de eventos periódicos, como realizar a folha de pagamento com Regime previdenciário RGPS,   como realizar a folha de pagamento com Regime previdenciário RPPS, como realizar a folha de pagamento dos Beneficiários, Conceito de Remuneração x Pagamento, como configurar matrículas de Múltiplos Vínculos,  Como Realizar o fechamento da folha para o envio do eSocial.

VIII–  13º salário de 2022 no eSocial:  Como Realizar os lançamentos de 13 salário, quais as rubricas configurar e  Prazos.

IX–  Fechamento da  Folha de pagamento – eSocial:  Eventos de Retornos,  como realizar a conferência da folha de pagamento com o eSocial,  Fluxo de envio do eSocial para DCTFWEB.

X–  4ª Fase – Saúde e Segurança do Trabalho – eSocial:  Comunicação de Acidente de trabalho, Monitoramento da Saúde do Trabalhador, Condições ambientais do Trabalhador – Fatores de Risco, Laudo Técnico das Condições Ambientais de trabalho,  P.P.P. - Perfil Prossiográfico Previdenciário.

XI– LGPDP – Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais:  Conceito da nova lei e o que interfere no RH, Governo Digital, CTPS Digital.

XII – LAI (lei de acesso à informação):  Transparência Passiva em relação ao RH e Transparência Ativa em relação ao RH.

XIII - Obrigações: DCTFWEB, EFD-REINF. INSTRUTORA: URSULA ZAMPIERI

Administradora e Especialista em Gestão - CRA ES 26684, MBA em Gestão de Pessoas, especialista em Gestão de Negócios e RH. Trabalha há 13 anos na área de Gestão de Pessoas. Implantou diversos procedimentos em área pública e consultora de gestão governamental.  Ministra treinamentos sobre os seguintes temas: eSocial (nova obrigação trabalhista), Gestão de Folha de pagamento, Finanças  e Administração de Finanças na administração pública e para pequenas empresas (com prática de controles financeiros). www.ursulazampieri.com.br

PAGAMENTO MEDIANTE: Transferência Bancária para Conta: 71.116-0 Agência: 0951-2 Banco do Brasil S/A em nome de R P de Souza Cursos-ME

DADOS PARA O EMPENHO: R P DE SOUZA CURSOS-ME, Localizado na Rua Antônio Oliveira Meronho, 217 – Sala A, Bairro São Bernardo – Ji-Paraná/RO – CEP 76.907-364 – Portador do CNPJ: 28.303.312/0001-93.

INCLUSO NA PROPOSTA:  02 Almoço, 04 Coffe Break, Kit com Pasta, apostila e caneta, certificado com  participação de 75% nas aulas.  

METODOLOGIA DO TREINAMENTO: Presencial com exposição teórica interativa com recursos dinâmicos e atividades práticas.

 INVESTIMENTO: Pagamento até o encerramento do treinamento    01 Inscrição R$ 1.300,00 02 Inscrição por Município R$ 1.200,00 cada   03 Inscrição por município R$ 1.100,00 cada 05 Inscrição por Município R$ 1.000,00 cada

 A inscrição deverá ser feita com antecedência mínima de 02 dias pelo site: www.grupoincap.com.br , para Confirmação da inscrição favor enviar o empenho  por E-mail: incap2010@hotmail.com ou pelo Fone/Watts 0xx69- 99936-4985 – 99907-7696.

 IMPORTANTE A justificativa legal para contratação dos treinamentos pode ser verificada na conjugação do art. 25, inciso II e parágrafo § 1º (Inexigência por notória especialização), com o art. 13, inciso VI (Contratação de serviços técnicos relativos ao treinamento e aperfeiçoamento de pessoal), da Lei 8.666/93.

  • Horas: 16
  • Local: GALERIA INCAP
  • Valor R$ 1.300,00
INSCRIÇÕES ENCERRADAS

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